一人ひとりを輝かせるには、自分が輝いてないといけない。
まず、「陽」か？でしょうね。
明るいとは違う「陽」です。
社員一人ひとりが輝くということは、
その人の潜在能力を発掘して上げること。
発掘するには「観る目」を養わなければならない。
例えば、筍堀り名人は、
地面の微妙な変化を読観取り、簡単に土に埋もれた若筍を観つけ出す。
相手の能力発掘は、こちらの観眼による。
自分の心の目を磨こう。
まず、曲がったレンズでは、どれだけ磨いてもダメです。
まず、人間力の本を読んで、自分の目を正眼にするところからですね。
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